Commercial Operations Analyst, GGS (Taipei)
台灣康寧顯示玻璃股份有限公司
本網頁由成功大學生涯發展組與104人力銀行共同經營創建,源於南區就業博覽會徵才企業職缺,同意在此提供更多且適職的工作機會予求職者
台灣康寧顯示玻璃股份有限公司
康寧是一家有著超過170年歷史的百年企業。從愛迪生燈泡的玻璃外殼到高科技顯示基板,我們在玻璃、陶瓷和光學物理領域不斷突破,為大家帶來更好的生活體驗。現在,我們的產品涵蓋光學通訊、消費性行動電子、顯示科技、車用和生命科學等多個領域。 在台灣,康寧的布局非常全面,不僅在台中和台南設有兩座玻璃基板工廠,也在新竹工研院設立了研發中心,以及內湖設立了亞洲玻璃技術中心。我們從基礎研發到生產製造,全方位支持台灣的科技產業,充分展現了我們對台灣的承諾。 康寧,我們無所不在! We shatter impossible. People at Corning break through limitations and expectations - not once in a career, but every day - helping push our company, and the world, forward.
工作內容
Day to Day Responsibilities: • RFQ pricing assignment/management for small-size applications. • Optimize RFQ win rate and profitability. • RFQ lead time reduction. • Triangulate product value, market trend, competitor intelligence, cost, and customer behavior to develop pricing proposals. • Tracking program progress from RFQ, sample qualification to MP. • Demand allocation to optimize gross margin and supply for CCL business • Track business objectives monthly . • Approve RMA, sample request, and rebate. • Support business reporting by required.
條件要求
英文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通
Education & Experience: • Bachelor's degree in business, finance, engineering or science; MBA or equivalent preferred • 3~5 years of experience in commercial, pricing, cost analysis, AE, PLM, or related. Required Skills: • Strong communication skills with cross-functional teams. • Strong business acumen and analytical skills. • Good Excel and PowerPoint skills . • Ability to work independently, efficiently, and effectively in a fast-paced working environment. • Ability to handle stressful environment and multi-task. • Fluent in English Desired Skills: • Proven record of problem-solving works. • Knowledge of IT industry and can generate market insights.
公司環境照片(5張)
福利制度
[我們提供…] ▌薪酬 ◆ 年薪保障:每年固定14個月薪水 ◆ 年度目標分紅:按公司績效分紅 ◆ 即時獎勵:即時現金或禮券獎勵,優秀表現立刻獲得肯定 ◆ 留任獎金:優秀人才專屬獎金及獎勵計畫,讓你的努力被看見 ▌福利 ◆ 特別休假:優於勞基法規定的特休假,新人一入職就能享有 ◆ 病假保障:優於勞基法規定,12天全薪病假,18天半薪病假 ◆ 紀念日假期:7天紀念日假期,讓你自由安排自己的時間 ◆ 全面保險:勞保、健保、勞退,還有額外的公司退休金/離職金 ◆ 高額團保:公司全額支付,包括配偶和子女的醫療保險 ◆ 彈性福利:包括年度健康檢查、健康活動和旅遊費用,公司提供多樣選擇,讓你自由選擇最適合的福利 ◆ 四節禮金:春節、勞動節、端午節和中秋節 ◆ 慰問金:住院、生育、婚喪都有慰問金,關懷你的每個重要時刻 ◆ 員工協助方案(EAP):提供工作、生活和法律等諮詢服務及講座 ◆ 年資獎勵:每滿五年,員工可自選公司精選禮物,感謝你的長期奉獻 ▌員工關係 ◆ 員工餐廳、茶飲店及便利商店:可以電子支付,方便又實惠,讓你上班生活更便捷 ◆ 閱覽圖書空間、健身房:開放式設計,營造舒適閱讀與健身環境 ◆ 旅遊補助:讓你平衡工作與生活 ◆ 交通車及停車場:方便你的日常通勤(依廠區規定) ◆ 完善醫護室:專業護士和醫師駐廠,提供定期健康諮詢服務 ▌訓練與發展 ◆ 升遷管道:提供健全的升遷機制與個人職涯發展對談計畫(IDP) ◆ 教育訓練:提供技術、專業技能和管理教育訓練 ◆ 完善的訓練設施:設備齊全的電腦教室和各式訓練教室,提供優良學習環境